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Social-Media-Redakteur (m/w/d)

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Beschäftigungsart:
Teilzeit (20-28 Stunden)
Einstiegsdatum:
Anstellung ab sofort möglich
Standort:
Berlin
Bewerbungfrist:
15.05.2023

Das machst du bei uns:

  • Du bist für die Betreuung unserer Social-Media-Kanäle verantwortlich und übernimmst in diesem Rahmen sämtliche operative Tätigkeiten in Absprache mit den Kolleg*innen der Fachabteilungen.
  • Du arbeitest bei der Erstellung unserer Social-Media-Kommunikationsstrategie mit.
  • Du unterstützt die Kolleg*innen des Hochschulmarketings und bringst dich aktiv bei der Konzeption und Verzahnung unserer Online-Kommunikationskanäle ein.

Damit bist du bestens qualifiziert:

  • Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (BA/MA) oder eine Ausbildung und verfügst über erste Berufserfahrung im Social-Media-Bereich.
  • Du kannst sicher mit Bildbearbeitungsprogrammen umgehen und hast Kenntnisse im redaktionellen Bereich.
  • Kommunikationsstärke und Gewissenhaftigkeit sind Teil deiner Persönlichkeit.
  • Du bist strukturiert, gut organisiert und selbstständig.

Was wir dir bieten:

  • Ein interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet, an welchem du wachsen kannst. Auch kannst du eigene Ideen einbringen.
  • Attraktive Entwicklungsperspektiven auf fachlicher und persönlicher Ebene.
  • Ein motiviertes Team, das dir bei der Einarbeitung und für Fragen zur Seite steht.
  • Eine Tätigkeit, die sich individuell an deine Lebensphasen anpasst.

Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, eine dauerhafte Beschäftigung wird angestrebt.

Unsere Benefits – deine Vorteile:

  • familienfreundliche und bedarfsgerechte Mobile-Office-Lösungen
  • leistungsorientierte Vergütung
  • 28 Tage Urlaub/Jahr (5-Tage-Woche)
  • plus 2 Unternehmensfeiertage (Weihnachten und Silvester)
  • zielgerichtete Qualifizierung und Entwicklungsmöglichkeiten über unseren Bildungsverbund, Nachwuchsförderung
  • interne Mentoring-Programme
  • jährliche Inflationsausgleichsprämie nach bestandener Probezeit (bis 2024)
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Dienstrad-Leasing (JobRad)
  • Fitness-Studio-Kooperation (CleverFit Ismaning)
  • Shopping-Rabatte bei Partnerunternehmen
  • Mitarbeiter-Events wie z.B. Weihnachtsfeier
  • Schulungen zu den Themen Gesundheit und Arbeitssicherheit
  • Mitglied im Unternehmensnetzwerk "Erfolgsfaktor Familie"
  • Gute Verkehrsanbindung 
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