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Professor (m/w/d) für
Human Movement

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Beschäftigungsart:
Vollzeit (40 Stunden)
Einstiegsdatum:
Sommersemester 2023
Standort:
Berlin

Das machen Sie bei uns:

  • Sie vertreten die Professur Ihres Fachgebietes in Lehre, Forschung und Öffentlichkeit.
  • Neben der Lehre betreuen Sie Studieninteressenten und Studierende sowohl in Fragen Ihres Lehrgebietes als auch bei Abschlussarbeiten in Bachelor- und Masterstudiengängen.
  • Sie bringen sich aktiv in die Forschungsaktivitäten Fakultät Sportwissenschaften der DHGS ein.
  • Neben der Tätigkeit in Lehre und Forschung gehört die aktive Mitarbeit in Selbstverwaltungsgremien, Akkreditierungsprozessen zur Weiterentwicklung der Fakultät und der Hochschule zum Aufgabengebiet.

Damit sind Sie bestens qualifiziert:

  • Sie erfüllen die Einstellungsvoraussetzungen des Landes Berlin gem. §100 BerlHG (u. a. mehrjährige Berufstätigkeit in und außerhalb des Hochschulbereichs sowie Nachweise über Ihre pädagogische Eignung und die Fähigkeit, wissenschaftlich zu arbeiten.)
  • Sie haben bereits einige Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln, sowie Forschungs- und Publikationsaktivitäten.
  • Sie verfügen über hochschulische Lehrerfahrung, idealerweise im Blended-Learning-Format.
  • Sie besitzen eine langjährige Berufserfahrung in der Bewegungswissenschaft und anlehnenden Berufsfeldern.
  • Sie besitzen Erfahrung in Akkreditierungsprozessen und Gremienarbeit.
  • Sie haben eine positive, offene und tatkräftige Persönlichkeit.
  • Sie denken und handeln unternehmerisch und verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten.
  • Sie besitzen eine ausgeprägte Umsetzungsstärke und haben sehr gute konzeptionell-strategische Kompetenzen.
  • Es wird erwartet, dass Sie Kooperationserfahrungen und Netzwerke im Sport mitbringen.

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team mit viel Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung unserer Hochschule in der Bundeshauptstadt Berlin.
  • Attraktive Entwicklungsperspektiven auf fachlicher und persönlicher Ebene.
  • Eine Tätigkeit, die sich individuell an Ihre Lebensphasen anpasst.

Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, eine dauerhafte Beschäftigung wird angestrebt.

Unsere Benefits – Ihre Vorteile:

  • familienfreundliche und  bedarfsgerechte Mobile-Office-Lösungen
  • leistungsorientierte Vergütung
  • 28 Tage Urlaub/Jahr (5-Tage-Woche)
  • plus 2 Unternehmensfeiertage (Weihnachten und Silvester)
  • zielgerichtete Qualifizierung und Entwicklungsmöglichkeiten über unseren Bildungsverbund, Nachwuchsförderung
  • interne Mentoring-Programme
  • jährliche Inflationsausgleichsprämie nach bestandener Probezeit (bis 2024)
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Dienstrad-Leasing (JobRad)
  • Fitness-Studio-Kooperation (CleverFit)
  • Shopping-Rabatte bei Partnerunternehmen
  • Mitarbeiter-Events wie z.B. Weihnachtsfeier oder Betriebsausflug
  • Schulungen zu den Themen Gesundheit und Arbeitssicherheit
  • Mitglied im Unternehmensnetzwerk "Erfolgsfaktor Familie"
  • Gute Verkehrsanbindung 
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